牛根生用人语录(精选91句)

2023-06-07 10:03:09

牛根生用人语录

1、如果运气不好的话,干脆忘掉命运这回事,全力以赴地工作吧!——稻盛和夫

2、我们一直不赞成做小本生意者纵容自已有好高骛远的心态,凡事只有按照自身所拥有的能力去做,才会胜券在握。有100元的资金,做80元的生意是合理的,当我们从100元累积到100万元时,就算只拿出80%的资本经营,这个数字也已经是足够多了。因为随着资金的丰厚,一定会有更多的因素帮助你。例如,具有百万与千万身价的商人,在银行的信贷限额上自然不同,且并非按照比例上升。又如站在你旁边的生意人,以健康的经商眼光来审视,他们也会较多地投资在成功比例大的生意上,并给予各种商业上的方便。当我们还未曾有足够资格去享受这些好运时,不要心急。

3、而有才能的人往往与企业采用的是“价值交换”,因此他们会独立思考,会有不同想法,会表达出来自己独到的观点,所以会显得“不听话”。

4、听不到奉承的.人是一种幸运,听不到批评的人却是一种危险。

5、和太强的人在一起,我会感觉不到自己的存在。交朋友不是让我们用眼睛去挑选那十全十美的,而是让我们用心去吸引那些志同道合的。——罗兰

6、商业合作必须有三大前提:一是双方必须有可以合作的利益,二是必须有可以合作的意愿,三是双方必须有共享共荣的打算。此三者缺一不可。

7、那些私下忠告咱们,指出咱们错误的人,才是真正的兄弟姐妹。

8、建一个公司的时候要思考有好的价值才卖。如果一开始想到卖,你的路可能就走偏掉。环境描写的句子(牛根生用人语录)。

9、那些挺好的人,连最基本的工作都做不好,但这一点跟我们的工作相关性特别大。

10、这时的牛根生已经不是跟在养父身后放牛的孩子,他看到了商海的博大,也体会到了商人之间博弈的残酷,这时的虽然他已经练就了一身本事,他毅然选择了创业,蒙牛就此诞生。(牛根生用人语录)。

11、野蛮社会,体力可以统御财力和智力;资本社会,财力可以雇用体力和智力;信息社会,智力可以整合财力和体力。——牛根生

12、人生是一个积累的过程,你总会有摔倒,即使跌倒了,你也要懂得抓一把沙子在手里。——丁磊

13、人要去求生意就比较难,生意跑来找你,你就容易做,那如何才能让生意来找你?那就要靠朋友。如何结交朋友?那就要善待他人,充分考虑到对方的利益。——李嘉诚

14、  9)企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——松下幸之助

15、最大的挑战和突破在于用人,而用人最大的突破在于信任人。

16、最痛苦的时候,压力最大的时候,脑子里面只有一件事儿的时候,我把全国分公司经理招到荒山脚下北大门那个地方,招待所里面,然后在那个地方闭门开批判会。大家批判我,批判了三天三夜,我觉得那个就很有用。

17、蒙牛液态奶产品赞助的超级女声,也都是借由热点话题让大家看见蒙牛、听见蒙牛。

18、人不能把金钱带入坟墓,但金钱却可以把人带入坟墓。

19、|5S|标准化|单件流|安东|TPM|CELL|看板|现场管理|目视化|价值流程图|供应链|精益案例|少人化|平准化|快速换模|搬运|动作分析|时间分析|7大浪费|5WHY|漫画精益|拉动式生产|POKAYOKE|现地现物|绩效管理|在职培训|自働化|QC7工具|新QC7工具|JIT|OPL|自主保养|小集团活动|PMC|SOP|质量检验|质量管理体系八大原则|战略管理|计划保全|备件管理|PM分析法|个别改善|品质保全|OJD|TBP|PDCA|先入先出|头脑风暴|8D管理|4M管理|三不原则|线平衡|自工序完结|仓库规划与布局|入职培训|精益生产|丰田|精益工厂评估|稻盛和夫|工业0|layout|改善|品质管理|IE|模特法|职场故事|TPS理论|TWI|HR|中层管理|仓库布局|方针管理|生产主管|

20、高中时曾写过一篇随笔,主要写在恐龙时代,有一群恐龙到寻处找金色的石子儿然后把它储存到山洞里,千万年后人们找到了这个山洞又把它做成金条放到了金库里。所以我一直认为我们每个人都是大自然自己的搬运工,所有的财富都是对物质的搬运,铁打的财富,流水的假主人。

21、再从空间上看,每过一段时间我就会把自己拉到月亮上,用月球的第三只眼来看待自已现有的生活。无垠的黑幕下,蔚蓝的星球上,在那群山夹缝中,有一座斑斓的城,城里熙熙攘攘,而有个小小的人儿,每天在那几条路上游游荡荡着,他有他的欢喜,他有他的忧愁,而这形形色色的种种让我这个观察者即觉可笑又觉可爱。可笑之处在于他所在乎的是那么的微不足道,可爱之处在于他对生活的认真和努力让人动容和心疼。

22、人要去求生意就比较难,生意跑来找你,你就容易做,那如何才能让生意来找你?那就要靠朋友。如何结交朋友?那就要善待他人,充分考虑到对方的利益。——李嘉诚

23、所以,三聚氰胺居然成了牛奶的泡沫剂,帮助牛奶迅速达标。

24、  6)要把顾客的责备,当做"神佛的话",不论是责备什么,都要欣然接受。——松下幸之助

25、相对而言,还是曹操的“唯才是举”和乔布斯的“一个人才大于一百个笨蛋”听起来更靠谱一点。

26、至于那些平实三四个异性朋友来回窜,下了班就抠脚,人长得很丑,经常说人坏话,但是你交代给他一件事情,他能很好的完成。

27、牛根生在创业困难时期还制定收奶三不干政策:凡是同行大企业有奶站的地方,蒙牛不干;凡是非奶站的牛奶,蒙牛不干;凡是跟同行收购标准、价格不一致的事,蒙牛不干。

28、牛根生的事业上有诸多深交,许多成功的企业家是他的患难之交。

29、团队核心成员有人要提出辞职时,不要挽留,既然提出了,他迟早是要走的。

30、要做斗士,就必须在别人不信任你的时候信任自己。——佚名

31、想要抽烟的时候,先问下周围的人可不可以,要学会尊重别人。少在女生面前耍酷抽烟,你不知道,其实她们内心很反感。

32、企业组织是经济体,经济体不像政治体,指标特别好衡量。

33、而一个社会里的政治家一旦被贴上“好人”标签,充着满满的“正能量”的,基本上就可以说,公共事业又要荒废一个任期的时间了。

34、  54)历史学家会撒谎,但历史不撒谎,只是说你发现没发现,但是它不会故意撒谎,因为历史已经做完了。——冯仑

35、日常工作中,有很多企业将德才兼备之人优先培养提拔使用,可以看出德的重要性。

36、无论国企还是私企,还是民营企业,还是初创的个体的小老板,那么怎么样,在当今这个社会去更好的收拢人心,收复人心呢?当前的社会下,好多人,只重当前利益而不顾长远发展,好多人只顾的物质利益而不顾人心的散换,今天我们分享了这篇文章,就是你更好的了解到无论在企业还是在单位,你是私营业主小老板,还是大单位的领导,在当前环境下,收拢人心,收复人心,是你不得不学的一门学问。

37、  45)员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

38、  10)从无到有,是件快乐的事。而从有到无,同样是种快感。——牛根生

39、有时候,打败你的不是技术,可能只是一份文件。——马云

40、这也印证了他说的:“从无到有,是件快乐的事。而从有到无,同样是种快感!”

41、  28)全世界没一个质量差光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明

42、这个世界不是有权人的世界,不是有钱人的世界,而是有心人的世界。有心人擅长“三大做”:做事,做势,做市。——牛根生

43、在比拼忠诚度高的赛场上,无所不用其极,底线也就会越来越低。

44、如果我们想法交朋友,就要先为别人做些事——那些需要花时间体力体贴奉献才能做到的事。——卡耐基

45、“我想追问的是,既然这块是归我管理,即我是这里的管理者,对于公司的高层的你们——我的直接上级,最晚的时候,那天为何不先问问我的意见建议,先做个‘调查研究’把事情的来龙去脉彻底搞清楚再采取下一步行动?而是凭一个我的下属一个‘奸臣’之一面之词,就意识形态化主观地认为这里——你们离开几天就乱成了一团糟了?这完全是根据奸贼说一面之词的之判断,就回来大兴问罪吧?‘兼听则明,偏听则暗’这是‘兼听’么?这是‘多听’‘多看’‘多思’么?

46、企业家只有两只眼睛不行,必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理,最大限度地调动员工积极性;另一只眼睛盯住市场变化,策划创新行为;第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策,以便抓住机遇,超前发展。——张瑞敏成功企业家励志语录一个企业为什么而生存?使命!这一点我很自信。

47、可以越级关怀,但不可以越级管理。——牛根生

48、吃亏吃到再也吃不进的时候,就不会吃亏了。苦多了,甜就大了。——牛根生

49、鸡汤总是喜欢把问题简单化,把“能力”跟“人品”两个因素给孤立化,甚至是对立化。事实上,二者存在非常大的相关性。

50、野蛮社会,体力可以统御财力和智力;资本社会,财力可以雇用体力和智力;信息社会,智力可以整合财力和体力。——牛根生

51、初中水平跟博士后没啥区别。只要能干就行,我一直是这个观点,不在乎学历,只要能干能做出贡献就行。

52、最后我想说,这个世界很大,你相信什么它就是什么样的,因为~你信!

53、而没有才能的人要追求更多价值,“表忠心、欺上瞒下、谄媚”等手段,要比努力提高业务技能容易的多,这是一种“人格交换”。

54、2000年,和林格尔政府奖励牛根生一台凌志车,价值104万元,而当时比牛根生大八岁的副董事长获得的奖励是一辆捷达车,但是此时的牛根生并没有打算享受这部豪华轿车,而是提出了与这位副董事长换车,之后牛根生的女儿很不理解父亲的作为,在很长时间内都用一种怀疑的口吻问牛根生,这部车是不是真的给了邓大爷?其实这正是牛根生所追求的,他想通过这样的行为来向人们传递出一个信息,牛根生做企业不是为了个人赚钱和享乐。

55、如何缓解矛盾,就很考验新团队的管理智慧了。但归根结底,牛根生的一句话很有道理,小胜凭智,大胜靠德。

56、信誉是不可以金钱估量的,是生存和发展的法宝。——李嘉诚

57、观念、思维方式的,远比技术、软件和速度的更重要。

58、不谋万事,不足谋一事;不谋全局,不足谋一域。

59、  12)一个人什么时候最有满足感或者说幸福感,在梦想成真的时候。——王志东

60、对于奉行“价值交换”的有才能者而言,可选择的退路多,他们也没必要担心找不到平台,因为自己本身就有价值。

61、若是马云如此,就绝对没有王坚博士,没有王坚博士就没有阿里云,没有阿里云就没有阿里巴巴运营如此顺畅的今天。对比下,却中了一个奸小的奸套,造成组织震荡和矛盾对立激化。不经过调查研究就不分青红皂白地抡一通大棒,“企业本无事,内乱自扰之”。即本来是来治乱的,却反而变成了致乱与添乱。

62、人品,不就是个“不要反水,凡事听我的”的缩略词么?

63、除非有语境的前后联系,否则你并不知道这到底在说什么。

64、骗过你一次的人,他的话第二次只能信百分之骗过你二次的人,他第三次说的,是放屁!

65、如果,你真的爱你的爸妈,爱你的女朋友,就好好的去奋斗,去拼搏吧,这样,你才有能力,有经济条件,有自由时间,去陪他们,去好好爱他们。

66、这一点,恰巧在牛根生身上也可以看到,他自己自嘲为“甲鱼”无法跃龙门。

67、报道称:“忽如一夜春风来,千树万树广告牌”,引得众人争相围观,以独特的街头景观在呼和浩特市传为趣闻。

68、说到此处我想再提下慈善,慈善并不是对别人的施舍,而是对自我的成就。所以我认为一个真正的慈善家会不觉得自己高尚,慈善也许真的只是一种需求。

69、诚然,受教育水平不代表能力,犯罪不代表人品低,但二者相关性是极高的。

70、人不能把金钱带入坟墓,但金钱却可以把人带入坟墓。

71、  20)企业经营要像走钢丝。在危险的时候,还非要把鸡蛋放在不同的篮子里,非鸡飞蛋打不可。——冯军

72、原来奶牛的奶不会随着市场膨胀的速度,进行那么急剧的生产。

73、头条号“杲杲湖山”:发表企业管理、打工类文章及诗词联对。

74、  14)用特长致富,用知识武装头脑。每个人都有知识和特长,乞丐也一样,只是你自己没发现而已。——比尔·盖茨

75、观念、思维方式的革命,远比技术、软件和速度的革命更重要。——牛根生

76、  46)将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在。——菲利普·克劳斯

77、鸡蛋,从外打破是食物,从内打破是生命。人生亦是。——李嘉诚

78、企业总要找马骑,企业跑在平路上的时候,找到的可能是银行的资金,它是一匹比较温顺的马;可是当你跑在山路上的时候,找到的可能就是风险投资,它是一匹烈马,烈马的特点是——你行的时候,你指挥它,你不行的时候,它指挥你。——牛根生

79、  5)把我们顶尖的个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨

80、一个永远不欣赏别人的人,也就是一个永远也不被别人欣赏的人。

81、这个世界不是正因你能做什么,而是你该做什么。

82、聪明是智慧者的天敌,傻瓜用嘴讲话,聪明的人用脑袋讲话,智慧的人用心讲话。——马云

83、生活若剥去理想、梦想、幻想,那生命便只是一堆空架子。——李嘉诚

84、内心不踏实,就会笃信一些官场上的用人理论,动不动讲究人品。

85、  4)产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——威廉·戴明博士

86、生活是公平的,哪怕吃了很多苦,只要你坚持下去,一定会有收获,即使最后失败了,你也获得了别人不具备的经历。——马云

87、温良恭俭让,这些词儿都是看着挺好,但是没有确切含义的。

88、如果运气不好的话,干脆忘掉命运这回事,全力以赴地工作吧!——稻盛和夫

89、再说,物质财富。现在大多数的财富依旧是信息差的财富。关于财富,石油大王洛克菲勒有一段豪语说:“如果把我身上的衣服全部都剥光,一个子儿都不剩,然后把我扔到大沙漠去,这时只要一支商队经过,那我又会成为亿万富翁。“所以财富从来不缺少机会,只是思维。另外,这是一个多诱惑的时代,我们不要去考验人性,我们都知道有好人和坏人,可我们不知道这世间的好人和坏人往往都是同一个人。天堂和地狱真的在一念之间,我们应当做财富的主人,而非奴隶。

90、企业管理不是口号比赛,而是踏踏实实的经营和制度建设。

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